郑知虎：企业发展将告别以大为尊的模式

四月网独家评论 摩托罗拉被收购、诺基亚被收购、黑莓经营不善，曾经的巨头们都纷纷倒下，而现在的巨头们是否还能继续纵横？

11月27日，欧洲议会通过了将谷歌分拆的决议，这再一次凸显了巨型企业未来所要面临的尴尬处境。

一直以来，我们的想法都是将企业做大做强，可是当你成长到足够大足够强的时候还是要面对各类问题，而这类问题是在我们还不大不强时所无法想象的，比如我们很多人都期望将企业做大，然后独霸或垄断整个市场，可是随着企业的发展，企业的外围环境也跟着发展，当企业具备某种能力的时候，其外部环境也会随着企业的环境变化而变化，比如你要垄断，我便出反垄断法。

自然界发展到恐龙时期，原以为已经是顶峰时期，最繁华时期，但是这样的时期却直接面临着后期毁灭性的灾难，我们不确定到底是什么让恐龙面临了这种毁灭性的灾难，但是可以明确的是在那次灾难之后恐龙已经不复存在，而一些小型的动物却幸存了下来，最终让人类这种在各方面都不突出，唯有创造力拔尖的物种创造出了世界的新高峰。

那么商业事发是否也将遵循这样的规则呢？

一家小投资公司没了，还会有千千万万家小投资公司出来，而一家雷曼兄弟没了，那就少了一家这样的公司。

大型流水线可以缩短工作时间，但是单一的工作方式让员工无聊，让员工僵化，浪费了大量的人力，由此随之而来的是机器人作用，由机器人来制作这类鼓噪、单一的工作，而释放人力，那么人力将会被投到更具备创造性的工作中。

未来的企业或许只需要几条公用的流水线，而企业数量与种类则纷繁复杂，各自创作着自己的产品，它们的特点都很小，同时都很有创造力，这正如我们现在所实行的一些创业园模式。

各种各样的什么会很纷繁叠加，不同会之间的差距也将越来越来少，但是却都有着自己的中心特色，这种模式将使资源反复重叠，让小企业也无需要发展到大企业也能拥有大量资源。

但是超级企业并不会消失，只是模式将可能不再是现在的模式，比如谷歌将不再是谷歌公司，而是谷歌生态圈；顶级公司仍然是顶级公司，但更侧重于领头羊，而不是市场占有者，如苹果将不再是苹果企业，而是苹果型企业。

未来的发展将使得资源更加整合，由此让创业者、小企业拥有更多的机会，而大型、垄断型企业将会受到更加严厉的制约，最终将发展成经典领导百家争鸣、只有强没有大的商业模式。

（作者:郑知虎）